株式会社小野屋漆器店
代表取締役にインタビュー
会社の雰囲気を教えてください。
幅広い年齢層の方が働いており、家庭的でアットホームな雰囲気です。会津人らしい穏やかな人、優しい人が多いです。
会社の魅力を教えてください。
定年を迎えても身体が健康で、やる気があれば働き続けられるところです。
研修制度について教えてください。
入社後は、ビジネスマナーを学ぶ社外研修、情報セキュリティや個人情報保護などを学ぶ社内研修があり、その後、各現場を1か月ほど経験してもらいます。そこから本人の適正を見て配属になります。
高校生のうちにやっておいた方がよいことは何ですか?
定年を迎えても身体が健康で、やる気があれば働き続けられるところです。
学生へのメッセージをお願いします。
学校外の地域社会にどんどん触れて、視野を広げてほしいです。
先輩社員へインタビュー
会社の魅力を教えてください。
会津塗りの伝統を200年以上受け継いでいる歴史があるところです。また、女性が多く活躍しているところも魅力だと思います。
研修制度について教えてください。
手厚い研修体制があり、さまざまなことを教えてもらえるので配属後も安心して働けました。先輩や取引先の方と敬語で話す時など、ビジネスマナーの研修がとても役に立ちました。
高校生のうちにやっていおいた方がよいことは何ですか?
勉強はしておいた方が進路の幅が広がるのでよいと思います。また就活の際は、なるべく多くの企業を知って選択肢を広げるとよいと思います。可能であれば企業見学をすることをおすすめします。
学生と社会人で変わったことは何ですか?
学生の頃は同じ年代の人としか関わりがありませんでしたが、社会人になると幅広い年齢層の人たちと接するので人間関係が広がりました。
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